展望2019年，他表示，不確定性仍然是宏觀經濟的環境的旋律，形勢更加復雜，挑戰更加艱巨，公司將會進一步擴大規模，新上8.5萬錠智能紡紗項目，進一步加大技術創新和產品開發創新力度，加大對公司做出突出貢獻員工的獎勵力度，將華源逐步打造成為行業中知名的”差異化紗線精準服務提供商。

　　為了實現這一宏偉的目標，華源集團部門責任人領取了2019年目標任務狀舉行了目標宣誓儀式。華源集團所屬的區域辦事處、經營部、華源公司、富華公司、卡姆帕特的代表分別領取了目標任務狀，各業務區域辦事處和分公司部門骨干員工進行了隆重的宣誓儀式，各部門成員整齊劃一的口號與充滿激情的宣誓振奮人心、氣勢恢宏，給人印象深刻。

　　重獎科研與市場精英，新華源悄然啟航 

　　在2018年整個中國紡織行業面臨較大發展壓力的背景下，華源能夠實現較好增長的很重要的兩個原因是產品的技術創新以及完善的市場渠道。

　　早在2014年，德州華源就成立了技術中心委員會，負責統籌協調公司在技術創新及產品開發方面的工作。為了激勵創新，他們還制定了詳細的獎勵機制，重獎為公司發展作出貢獻的工程技術人員。重獎之下，也讓華源在差異化的道路上越走越快。

　　在本次年會上，華源為在新產品開發，新型紡紗工藝方面作突出貢獻研發人員進行了隆重的表彰，6大獲獎項目份量十足，單項最高獎金達到了5萬元，足以看出華源對技術創新的重視與切實的支持。

　　作為企業發展規律微笑曲線的另一端，在渠道建設方面，華源走在了行業前列，如今的德州華源將市場部分別在公司總部、青島、上海、香港均設立了辦公室。精準研究區域市場特點，準確快速掌握區域市場流行趨勢是華源市場部的重要任務；除直接客戶外，德州華源還同各個終端品牌建立合作關系，每年初夏和秋冬開發季節，他們的開發人員都會協同終端品牌的設計部一同完善服飾成品的開發計劃。正是這樣的融合式服務模式，讓德州華源團隊在第一時間了解客戶品牌的開發需求，深入了解整條產業鏈的信息，使得產品開發更加精準。

　　德州華源生態科技有限公司常務副總李玉斌（左一）頒發產品貢獻獎。

　　德州華源生態科技有限公司常務副總李玉斌（左一）頒發銷售業績最佳進步獎頒獎。

　　在本次年會上也特別設立“色紡產品最佳市場開拓獎”與“業績最佳進步獎”，獎勵了在2018年度為公司發展做出貢獻的經營部銷售人員。

　　隨后，華源集團董事長王福華作總結發言，他說：“華源已經走過一個輝煌的15年，未來的新華源就要有新夢想，就要有新愿景。再用15年的時間，打造一個國際先進、管理高效、綠色共享的國際化的新華源！在差異化紡紗技術上要處于國際先進水平；形成權責分明的治理體系和完善高效的管理體系，保證華源持續健康發展；持續推進節能減排，為客戶提供綠色舒適的產品體驗，與客戶分享我們的創新成果；以價值貢獻為標準，健全完善激勵約束機制，提高員工薪酬，讓員工共享企業發展的成果；在價值鏈和產業鏈分布上，要有國際化的市場、國際化的人才、國際化的運營能力和國際化的供應鏈管理?！?/font>