本刊記者-鄔瑩穎 趙國玲

　　說起教育培訓，柯橋這個輕紡基地目前最流行的無疑是紡織培訓。

　　6月的一個雨夜，紹興色尚坊網絡科技有限公司（旗下培訓機構名為布博士）在柯橋紡都大廈進行了公司成立以來的第二次授課。記者看到，授課現場的人氣并沒有受到天氣的影響，學員對于課程內容充滿期待，課前，大家還對上次課程的精彩內容進行了回顧并做交流。

　　來自老市場的紹興俊鋒針紡有限公司負責人胡峰是第一個報名參加布博士培訓的人。“我除了喜歡這種互動的授課方式外，也很想了解授課老師對紡織業未來的發展有著怎樣的展望和評判?！焙逭f道。

企業為什么要接受培訓？

紡織培訓又為何在柯橋風生水起？

這些培訓機構有哪些優勢和特點？

未來的發展模式又如何？

　　對此，《紡織服裝周刊》記者采訪了以紹興絢彩紡織科技有限公司、紹興色尚坊網絡科技有限公司、紹興仿佛紡織培訓中心為代表的紡織培訓機構創始人，挖掘其背后的創辦初衷以及培訓產業存在的意義。

　　紹興絢彩紡織科技有限公司

　　課程體系完整，紡織英語是亮點

　　作為元老級的紡織培訓機構，絢彩專注紡織培訓8年，已輔導了5000多名學員，并為2000多名學員推薦了工作。目前擁有100多家紡織加工企業、門市、染整、外貿公司客戶，實屬強大的紡織資源平臺。

　　創始人林軍介紹起絢彩的發展歷程充滿自豪：2008年絢彩紡織研發中心成立；2009年絢彩紡織培訓起航；2010年入駐柯橋創意大廈；2011年絢彩在海寧設立織物分析服務中心；2012年絢彩與中國紡織工程學會合作；2013年絢彩成為中國輕紡城定點紡織培訓基地；2014年絢彩紡織英語培訓全面開啟；2016年絢彩搭建起紡織人才供需平臺??

　　林軍透露，絢彩正準備于今年10月推出“中國紡織培訓網”線上平臺，這是騰訊在柯橋唯一入股的公司?！斑@個培訓網站主要由三個板塊組成，第一是通過整合5000多位學員資源，幫助這些學員背后的紡織公司、工廠尋找面料資源；第二個板塊是完善紡織人才供需，通過整合第三個板塊的人才性格測評系統，幫助紡織企業挖掘急需人才。”林軍介紹道。

　　據了解，除了梭織面料、針織面料、染整印花課程以及內外貿實踐流程、高級織物分析、企業技能培訓等方面完整的授課體系外，絢彩還推出了“紡織+英語=外貿精英”的概念。隨著中國輕紡城“走出去”步伐加快，目前絢彩紡織正在積極擴大自己的外語授課面，授課語種涵蓋了英語、西班牙語、韓語等，真正做到了外語與面料知識相結合。

　　林軍表示，絢彩紡織最大的優勢在于公司始終以打造一個紡織人才實訓基地和紡織人才供需平臺為發展目標?！拔覀円嬲鉀Q大學生就業問題和企業用人的問題，而實現這個目標最關鍵的就是通過學習、深造來改變。我們的使命就是讓學員在學習的過程中能夠學會感恩、覺悟和改變，這個發展理念在其他培訓平臺還沒有真正落地。”林軍強調。

　　紹興色尚坊網絡科技有限公司

　　柯橋第一個互聯網產品Show

　　今年4月，紹興色尚坊網絡科技有限公司正式注冊成立，專注開展面料工業4.0技術服務，包括現代紡織技術培訓和服務、大數據應用、手機端建設、工業軟件開發、電腦仿真技術開發及社會化媒體開發服務。“柯橋依托中國輕紡城這一平臺，基數很大，應該抓住發展面料工業4.0的機會，從智能化、專業人才集聚等方面轉型升級。”

　　紹興色尚坊網絡科技有限公司創始人羅騰法表示。

　　記者在現場看到網上輕紡城的員工也加入到此次培訓中來，網上輕紡城CEO韓沖表示，組織員工學習紡織專業知識，是想要把網上輕紡城這個平臺打造得更落地?！鞍褬藴驶恼n件放在網上供大家學習已經成為常態。我期待他們在通過學習之后，根據業態的形勢去創新現在的運作模式，比如結合互聯網從大數據、面料開發、營銷等角度加速紡織供應鏈。”韓沖說道。

　　“布博士的培訓目標是通過提高學員對新面料和紡織新技術的了解，讓學員能自行分析面料，處理和回答客人的問題，培育出未來中國紡織服裝500強高管?！绷_騰法表示，在這個時代，只有不停迭代自己，優化自己，才能讓自己在一個行業有所作為甚至顛覆。而與這個世界緊密聯系的法寶就是始終保持一種開放的狀態，來迎接改變和機會。

　　據悉，布博士培訓在創立之初最吸引人的亮點就是服務免費，這也是布博士在短時間內能在業界引起一定反響的原因?！熬湍壳暗陌l展形勢而言，整個紡織行業的專業素養仍未達到最佳狀態，發展太過浮躁，利益至上的觀點是不能長久的，需要有人沉淀下來做些事情?！绷_騰法坦言，提升整體教育體制和從業者素質才是實現面料工業4.0的基礎，布博士希望能為想要成功的人做正確的引導。

　　此外，羅騰法還談到了布博士培訓的兩個特點：一方面是“給出地圖”，通過系統的授課方式，達到課程最優化，讓學員在掌握學習技巧的同時，能夠快速進入學習狀態；而另一方面就是“建立聯系”，紡織專業技術不僅靠死記硬背，當你有地圖的時候，布博士不僅引導學員如何看懂這張地圖，如何建立起紡織行業的邏輯思維，還要引導他們自己去探索，從而提高對新產品、新技術的學習能力。

　　紹興仿佛紡織培訓中心

　　以豐富的資源平臺為優勢

　　創辦于2015年的紹興仿佛紡織培訓中心在柯橋一眾紡織培訓機構中屬后起之秀，公司提出“來上我們一節課，還是工廠待三年”的口號，彰顯出其在紡織培訓技能上的實力與自信。

　　仿佛紡織以自有面料研發中心和外貿公司為切入點，為學員提供綜合實踐平臺。創始人蘇宏介紹：“除了教授純理論知識，實踐授課在培訓過程中也起到很關鍵的作用?？仆徔椀男缕烽_發能力極強，我們在與科旺的合作過程中，讓學員去工廠觀察面料的整個生產流程，對初出茅廬的紡織人來說也是一次產業嫁接?！?/font>